Por Patrícia Bispo para o RH.com.br 
Para quem está atento a oportunidades para desenvolver novas competências e adquirir conhecimento, mas encontra dificuldade devido ao pouco tempo disponível ou, então, redução de custos, deve ficar atento ao próximo dia 16 de março. Isso porque é nessa data que será lançada o 4º ConviRH (Congresso Virtual de Recursos Humanos) - evento totalmente virtual, promovido pelo RH.com.br.
O ConviRH acontecerá de 13 a 28 de maio trará aos congressistas cerca de 25 palestras que serão disponibilizadas em vídeo ou em áudio associado a slides. Entre as temáticas selecionadas pela coordenação do evento estão: Motivação, Liderança, Tendências em Recursos Humanos, Qualidade de Vida no Trabalho, Práticas em RH e Sustentabilidade. Vale ressaltar que todas essas temáticas contarão com palestras de profissionais que apresentarão ações que foram implantadas em empresas, bem como apresentações de especialistas que atuam no mercado.
De acordo com Willyans Coelho, presidente do ConviRH e diretor executivo do RH.com.br, nas três primeiras edições do evento, cada uma contou com a participação de aproximadamente 1.300 participantes de vários Estados do Brasil e de outros países de língua latina. Até o momento, nos eventos realizados pela internet e promovidos pelo RH.com.br já participaram cerca de 4 mil pessoas.
Quando idealizou o congresso, ele comenta que o seu principal objetivo foi oferecer oportunidade de acesso à informação para profissionais e estudantes. Essa era uma alternativa inovadora de proporcionar a atualização profissional de pessoas em diversas regiões do país e gerar um intercâmbio nacional acerca das práticas aplicadas em Gestão de Pessoas.
"Na primeira ConviRH, que ocorreu em 2007, recebemos comentários de muitas pessoas que nunca tinham participado de um congresso. As razões eram variadas. Uns não tinham condições de custear a inscrição, sem mencionar gastos com deslocamento, hospedagem e alimentação", recorda Willyans Coelho, ao afirmar que a cada edição, os depoimentos dos participantes motivam a coordenação do evento a continuar com esse trabalho que dissemina conhecimentos que agregam valor ao desenvolvimento dos profissionais, porque traz à tona assuntos que sempre estão em destaque no mercado.
Programação - As temáticas abordadas na 4ª edição do ConviRH contarão com apresentações de empresas como, por exemplo: Sabesp; Chemtech; Refrescos Guararapes/Coca-Cola; Klabin; IBOPE; Chemtura; MRS Logística S.A.; Apolo Tubos e Equipamentos; Caio Induscar, entre outras. Também participarão do evento profissionais especialistas nas áreas relacionadas à Gestão de Pessoas, como: Luis Augusto Lobão (professor da Fundação Dom Cabral) Wellington Maciel (Provider), bem como os consultores organizacionais Alfredo Castro, José Emílio Menegatti, Gilclér Regina, Ricardo Piovan e Rogério Crotti.
Ambiente virtual das palestras - Vale ressaltar que todo o conteúdo do Congresso Virtual de Recursos Humanos será apresentado através de palestras virtuais que integram slides e áudio dos palestrantes. Cada apresentação terá em média uma duração aproximada de 30 minutos e todas as apresentações ficarão disponíveis 24 horas por dia durante o período de realização do congresso.
Dentre as vantagens do ConviRH está o fato de que o congressista assistirá as palestras na hora que mais conveniente para ele e quantas vezes desejar. "Inclusive, o participante conta também com a possibilidade de interromper, retroceder ou avançar a apresentação", explica Willyans Coelho, ao destacar que os congressistas receberão um kit com certificado de participação, com carga horária, e um CD com todas as palestras do evento.
Serviço:
4º ConviRH - Congresso Virtual de Recursos Humanos
Realização - De 13 a 28 de Maio de 2010
Promoção - RH.com.br
Informações e Inscrições: www.convirh.com.br ou convirh@rh.com.br
Palavras-chave: | Willyans Coelho | RH.com.br | ConviRH | Seminário RH.com.br | aprendizagem |
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